¿Se puede pedir una excedencia estando de baja médica?

Si estás leyendo esto es porque seguramente te estás preguntando si puedes solicitar una excedencia mientras te encuentras de baja médica. Bueno, antes de responder a esta pregunta, déjame decirte que no estás sola o solo en esta situación. Muchas personas se han planteado lo mismo y es normal tener dudas al respecto. En este artículo te explicaremos todo lo que necesitas saber sobre este tema para que puedas tomar la mejor decisión para ti. Así que, siéntete cómoda o cómodo, toma un respiro y sigue leyendo. ¡Empecemos!

Excedencia durante baja médica

Si estás en situación de baja médica y necesitas tomarte un tiempo libre para cuidar de algún familiar o para realizar algún proyecto personal, es posible que te preguntes si puedes pedir una excedencia. La respuesta es sí, pero con ciertas condiciones.

En primer lugar, debes saber que la excedencia durante baja médica sólo se puede solicitar una vez que hayas pasado el período mínimo de incapacidad temporal (IT) establecido por la Seguridad Social. Este período varía en función de la duración de la baja médica:

• Para bajas de menos de 6 meses, no se puede solicitar una excedencia durante los 60 días siguientes a la finalización de la IT.
• Para bajas de entre 6 y 12 meses, no se puede solicitar una excedencia durante los 90 días siguientes a la finalización de la IT.
• Para bajas de más de 12 meses, no se puede solicitar una excedencia durante los 180 días siguientes a la finalización de la IT.

Además, para poder pedir una excedencia durante baja médica, debes cumplir con los requisitos exigidos por la empresa, como tener una antigüedad mínima o haber comunicado tu intención con un plazo determinado de antelación.

Es importante destacar que durante la excedencia no se percibe salario ni se cotiza a la Seguridad Social, por lo que debes asegurarte de tener cubiertas tus necesidades económicas durante ese periodo.

Si estás considerando hacerlo, asegúrate de informarte bien sobre las condiciones y consecuencias antes de tomar una decisión.

Dejar trabajo estando de baja

Si estás de baja médica, es posible que te hayas planteado la posibilidad de dejar tu trabajo. En este caso, es importante que conozcas tus derechos y las implicaciones que puede tener esta decisión.

En primer lugar, debes saber que no puedes ser despedido mientras estás de baja médica. Si tu empresa te despide durante este periodo, estaría incurriendo en una práctica ilegal y podrías tomar medidas legales.

Por otro lado, si decides dejar tu trabajo voluntariamente, debes tener en cuenta que no tendrás derecho a una indemnización por despido. Además, es posible que no puedas cobrar el subsidio por desempleo si no has cumplido con los requisitos necesarios para ello, como haber trabajado un mínimo de días en los últimos meses.

En cualquier caso, si estás pensando en dejar tu trabajo estando de baja, es recomendable que hables con un abogado laboralista o un gestor para que te asesore sobre las consecuencias de tu decisión y los pasos que debes seguir.

Por ello, es importante que te asesores antes de tomar cualquier decisión.

Espero que este artículo te haya clarificado las dudas sobre si puedes solicitar una excedencia mientras estás de baja médica. Recuerda que cada situación es única y es crucial asesorarte bien para no cometer errores.

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